9月初以來,安丘公司按照集團要求,以全國質量月活動為契機,結合公司沖刺100天勞動競賽內容,分階段開展月度質量競賽活動。圍繞提高質量管理指標促發展的目標,質控室從部門分解指標出發,多措并舉進一步加強質量管理,充分調動部門全員的激情和熱情,保證全力以赴工作,為沖刺100天打下堅實基礎。
一、質量管理落實勻質穩定。一方面狠抓源頭勻質穩定。加強石灰石質量管理,加大石灰石礦點質量控制力度,質量管理人員勤到礦點查看拉運地點,尤其是距離較遠的礦點,認真取樣化驗,對各個礦點進一步加強質量控制,并控制土渣含量,提高搭配質量。另一方面原材料質量驗收管理,加強質量驗收把關,嚴格進行校對抽樣抽查,當質量出現波動時,加大取樣檢驗頻次。對于進廠原材料,本著嚴格要求外觀質量和化學指標相結合的原則,發現問題及時處理,保證正常生產使用效果。
二、嚴控過程流暢穩定。原材物料水分控制,進廠原燃材料,尤其是砂巖、鐵礦石的拉運,在避免雨天原材料進廠,以及對入棚和拉運前礦點質量嚴格把關同時,還要準確掌握降雨天氣變換情況,保證及時組織人員對貨場原材料進行遮蓋,防止原材物料水分過大,造成堵庫耽料而影響過程質量穩定性。物料粒度控制,緊盯進廠石灰石、砂巖、頁巖粒度,收料員履行崗位職責加大監測和管理,確保控制好原材物料進廠和出破碎機粒度。
三、優化配料方案和工藝設備運行質量。為提高生料易燒性和發電量,降低煤耗,質控室在生產實踐中,以保證質量的前提下,不斷優化配料方案。為降低運營區水泥產業鏈綜合成本,并以優質熟料開拓外銷市場,進一步提高熟料價格,實現窯、磨企業共贏,根據魯東運營區提高熟料抗壓強度3天≥32Mpa、28天≥60Mpa質量目標,質控室結合實際情況,進行配料方案調整,同時對原材料搭配變化產生的物耗成本和相應的經濟指標進行預算,確保兼顧降本與提質雙重要求,進一步創造實效。
四、運用精細化管理思維,認真做好部門內部管理。一是加強內部臺帳的修訂和整理。嚴格要求臺帳書寫規范,并派專人檢查,對不符合標準要求的記錄,及時糾正并對責任人進行處罰。二是技術人員與其他部門密切配合,按照生產要求,合理調整配比,及時解決生產難題,保證生產穩定。三是為禁止出現弄虛作假,發生質量生產過程事故,按照崗位操作規程,質控室對化驗員加強考核,確保各崗位職工用理論指導實踐,工作行為正確、規范。
五、開展系統培訓,提高質量工作認識。利用限產檢修時間,質控室對全員進行水泥生產理論基礎知識培訓,提高理論知識水平和擴展視野,深刻理解各項檢測指標在生產過程中的重要性。對各項實驗原理及操作進行現場解說,糾正日常工作中出現的問題,采用統一操作方法,提高化驗員實驗速度和準確性,更好的指導生產實踐。通過學習討論、交流互動等培訓工作,切實提高工作效率,提升質量意識,促進質量管理發展。