在“五一”國際勞動(dòng)節(jié)來臨之際,青島創(chuàng)新公司響應(yīng)集團(tuán)和運(yùn)營區(qū)“將善待職工理念落到實(shí)處”的號(hào)召,先后進(jìn)行了發(fā)放“五一”節(jié)日福利、組織在崗職工健康體檢兩項(xiàng)送“溫暖”活動(dòng)。
“五一”勞動(dòng)節(jié)當(dāng)天,公司將純牛奶一箱送到節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的職工手中。接到牛奶后職工都非常激動(dòng),紛紛表示,一定要立足本職、盡職盡責(zé),嚴(yán)把產(chǎn)品“質(zhì)量關(guān)”,生產(chǎn)出最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,來報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心與愛護(hù)。
為切實(shí)關(guān)心職工身心健康,5月16日公司組織在崗職工健康體檢。公司選擇了當(dāng)?shù)匾涣鞯尼t(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu),科學(xué)策劃了包括內(nèi)科、眼科、心電圖、腹部彩超、血常規(guī)、肝功能以及胸透等多項(xiàng)檢查項(xiàng)目的體檢方案。根據(jù)各崗位工作實(shí)際,精心編排體檢時(shí)間表,做到工作和體檢“兩不誤”。為職工送上一份健康和關(guān)愛,傳遞了“快樂工作,健康生活”的正能量。通過體檢,建立了“職工職業(yè)健康”檔案,通過健康干預(yù)措施,降低職工發(fā)病率和亞健康狀態(tài),保證公司生產(chǎn)經(jīng)營有序進(jìn)行。
通過以上活動(dòng),讓職工切實(shí)感受到公司的溫暖和關(guān)懷,提高了員工的凝聚力,增強(qiáng)了企業(yè)向心力,將集團(tuán)和運(yùn)營區(qū)提倡的善待職工理念真正地落實(shí)到了實(shí)處,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)。